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 > 普法课堂 > 劳动纠纷

  • 奶茶店不签劳动合同怎样赔偿
    奶茶店不签劳动合同怎样赔偿

    华律网·2024-10-16

    根据我国劳动合同法奶茶店未与员工签订劳动合同员工有权要求赔偿从用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的应当向员工每月支付二倍的工资计算赔偿时以员工实际工作的月数为依据比...

  • 被判拘役企业会解除劳动合同吗
    被判拘役企业会解除劳动合同吗

    华律网·2024-10-16

    在我国员工被判拘役企业通常有权解除劳动合同根据劳动合同法的规定劳动者被依法追究刑事责任的用人单位可以解除劳动合同拘役属于刑事处罚的一种属于被追究刑事责任的范畴然而具体是否解...

  • 拘役判缓是否解除劳动合同
    拘役判缓是否解除劳动合同

    华律网·2024-10-16

    拘役缓刑是否解除劳动合同需要视具体情况和劳动合同的约定而定从法律层面讲劳动者被依法追究刑事责任的用人单位有权解除劳动合同而被判处拘役缓刑仍属于被依法追究刑事责任的范畴但如果劳动合同中...

  • 公司解除劳动合同的违约责任赔偿是哪些
    公司解除劳动合同的违约责任赔偿是哪些

    华律网·2024-10-16

    公司违法解除劳动合同劳动者有权要求赔偿赔偿通常包括两方面一是经济赔偿金按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付二是若有未提前通知解除的情况还可能涉及一个月...

  • 没签劳动合同怎样证明事实劳动关系的存在
    没签劳动合同怎样证明事实劳动关系的存在

    华律网·2024-10-16

    未签订劳动合同可通过以下方式证明事实劳动关系的存在其一工资支付凭证或记录如工资条银行转账记录等其二用人单位向劳动者发放的工作证服务证等能够证明身份的证件其三劳动者填写的...

  • 解除劳动合同赔偿金要交税吗
    解除劳动合同赔偿金要交税吗

    华律网·2024-10-16

    解除劳动合同获得的赔偿金在达到一定金额时是需要交税的根据相关法律规定个人因解除劳动合同取得的一次性经济补偿收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分免征个人所得税超过3倍数额的部分...

  • 上海劳动合同管理规定是哪些
    上海劳动合同管理规定是哪些

    华律网·2024-10-16

    上海的劳动合同管理规定主要包含以下要点首先对劳动合同的订立有明确要求包括必备条款合同形式等强调用人单位和劳动者应当遵循平等自愿协商一致的原则订立合同其次在合同履行方面规定了双方...

  • 老板拖欠工资就是不给怎么办
    老板拖欠工资就是不给怎么办

    华律网·2024-10-12

    老板拖欠工资拒不支付员工可向劳动监察部门投诉申请劳动仲裁或通过法律诉讼追讨工资如仲裁结果不满还可在15天内向法院起诉...

  • 已经离职还能要求未签订合同的双倍工资吗
    已经离职还能要求未签订合同的双倍工资吗

    华律网·2024-10-12

    已经离职还能要求未签订合同的双倍工资若在职时单位未签劳动合同离职后员工仍可主张双倍工资法律规定单位在员工入职一个月内未签合同员工从第二个月起有权要...

  • 没签劳务合同怎样解除劳务关系
    没签劳务合同怎样解除劳务关系

    华律网·2024-10-12

    未签订劳务合同解除劳务关系首先要明确双方劳务关系的事实存在例如工作成果工作记录报酬支付记录等如果是您单方面提出解除建议提前以书面或其他可留痕的方式通知对方并说明解除的原因若因对方...

  • 劳动合同签2次后不续签
    劳动合同签2次后不续签

    华律网·2024-10-12

    劳动合同签了两次后若用人单位不续签根据劳动合同法规定此时劳动者有权要求签订无固定期限劳动合同若用人单位违法终止劳动合同劳动者可主张赔偿金具体来说赔偿金计算标准为经济补偿标准的二...

  • 解除劳动合同日期应如何赔偿
    解除劳动合同日期应如何赔偿

    华律网·2024-10-12

    解除劳动合同的赔偿问题需视解除原因而定若用人单位违法解除劳动合同应依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六...

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